Kampania #toniejestcoaching jest odpowiedzią na pojawiające się w mediach społecznościowych i przestrzeni medialnej artykuły, opinie i komentarze przedstawiające zawód coacha i pracę w relacji coachingowej w niewłaściwy, często krzywdzący i niemający wiele wspólnego z profesjonalnym coachingiem sposób.
W tej kampanii chcemy – choć tym razem w odwrócony sposób – zwrócić uwagę na aspekt porównywania i łączenia (a często mylenia) coachingu z tym, co coachingiem nie jest – stąd też pomysł na nazwę tej kampanii #toniejestcoaching.
Chcemy „odczarowywać”, a przede wszystkim edukować i stawiać akcent na właściwe rozumienie pracy w relacji coachingowej i samego zawodu coacha, a tym samym promować i rozwijać profesjonalny coaching.
„Rozmowa z przełożonym o ocenie okresowej, realizacji celów, awansie lub podwyżce”.
Rolą przełożonego bywa wspieranie, rozwijanie czy motywowanie podwładnych, jednak w takiej relacji nie odbywa się proces coachingowy.
________________
